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我太南了,餐费发票入账五花八门,居然比垃圾

我太南了,餐费发票入账五花八门,居然比垃圾

2020-12-17 09:54 浏览:479 次

我太南了,餐费发票入账五花八门,居然比垃圾分类还难吗?

  1. 该计入“差旅费”的餐费
例1:A公司员工出差办理公司业务,出差过程中发生的符合标准的餐费200元属于“差旅费”,财务人员应该做以下账务处理:
借:管理费用/销售费用——差旅费 200元
贷:银行存款 200元
  1. 该计入“业务招待费”的餐费
企业员工或者管理层为生产、经营业务合理需要而产生的就餐费,包括交际应酬、业务洽谈、对外联络、公关、以及会议接待来宾等所花费的餐饮、食品、香烟、茶水等。因此,企业对外经营招待取得的餐饮发票应可以计入“业务招待费”。

例2:A公司的业务经理经常出差谈业务,2020年11月5号至10号,在出差期间宴请了公司客户吃饭,花费合计1000元,虽然是出差期间,但是请客户的餐费不能计入差旅费,属于业务招待费范畴,财务人员应该做以下账务处理:
借:管理费用/销售费用——业务招待费 1000元
贷:银行存款 1000元
根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十三条规定:“企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出,按照发生额的60%扣除,但最高不得超过当年销售(营业)收入的5‰。”
注意:企业筹建期发生的业务招待费支出,可以按照实际发生金额的60%计入开办费,并按规定在税前扣除,总额度不受收入的限制。
  1. 该计入“误餐费”的餐费补助

关于餐费补助,这块,主要是有三点容易混淆:误餐补助、差旅餐费补贴、日常餐费补贴。

(1)误餐补助,主要是因公不在公司就餐按照顿数和标准发放的补助;一般是指员工因公在城区、郊区工作,不能在工作单位或返回就餐,根据实际误餐顿数,按规定标准领取的误餐费,是不需要扣缴个人所得税;

例3:A公司的业务经理常去郊区谈业务,由于距离公司较远,中午来不急回去就餐,按照公司规定每顿补贴30元,11月份合计补贴500元,财务人员应该做以下账务处理:

借:管理费用/销售费用——误餐费 500元

贷:银行存款 500元

(2)员工出差发生的餐费、工作餐,在标准内领取差旅费补贴,不扣缴个人所得税;这个标准没有具体的,企业自己根据企业情况制定差旅费补贴标准。

(3)以“误餐费”名义发放的餐费补助,比如单位不统一供餐而按月以现金形式发放的餐费补贴,会计核算上列“工资薪金”,并按照工资薪金所得计算缴纳个人所得税。

例4:某公司以“误餐费”名义向公司员工每月发放补贴500元,达到为员工少扣缴个税的目的,实际上这些餐费补贴并不符合“误餐费”标准,应合并到员工的工资薪金中缴纳个税。
  1. 该计入“职工福利费”的餐费
什么情况下产生的餐费可以计入“职工福利费”?
比如企业本单位员工聚餐、野外作业或者加班工作餐、公司员工餐厅提供的员工餐饮等,这些应该归类到职工福利费科目中进行核算。汇算清缴时职工福利费总额不超过工资总额的14%进行税前扣除。
例5:A公司在2020年12月25号,举办一个跨年元旦晚会,假设实际发生了20000元的餐费,财务人员应该做以下账务处理:
借:应付职工薪酬——职工福利费 20000
贷:银行存款20000
然后月末,根据人员所属部门归集费用,结转到“管理费用”、“销售费用”、“制造费用”中。
  1. 该计入“会议费”的餐费
企业时常会邀请客户、经销商或组织单位员工召开各种会议,在会议过程中发生的餐饮费用计入会议费,应注意的是,要想税前扣除,税务局一般要求提供与会议相关的证明性材料,包括但不限于:会议名称、时间、地点,召开目的、参会人员名单及会议签到表,会议相关材料(会议议程、会议记录、照片、会议资料),会议费发票、付款清单等。
例6:A公司在酒店召开市场会议,会议期间发生了1000元餐费,此餐费应该计入到会务费核算,是允许全部在企业所得税前扣除的,财务人员应该做以下账务处理:
借:管理费用——会议费 1000元
贷:银行存款1000元
A公司随即又召开了董事会,董事会期间发生了800元餐费,会计核算上列“董事会费”,允许全部在企业所得税前扣除,财务人员应该做以下账务处理:
借:管理费用——董事会费 800元
贷:银行存款800元
  1. 该计入“职工教育经费”的餐费
企业本单位职工参加职工技术培训、学习而发生的餐饮费用,应计入“职工教育经费”科目中核算。汇算清缴时职工教育经费总额不超过工资总额的8%进行税前扣除。
例7:A公司员工岗位技能培训过程中发生的餐费1000元属于职教费,允许按照工资总额的2.5%在企业所得税前扣除,超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。
借:应付职工薪酬——职工教育经费 2000元
贷:银行存款 2000元
  1. 计入“工会经费”的餐费

企业工会组织员工参加工会活动发生的餐费、食品、水等费用。汇算清缴时工会经费总额不超过工资总额的2%进行税前扣除。

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